Утверждено
постановлением
Губернатора Курской области
от 24 мая 2010 г. N 216-пг

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОБЛАСТНОМ КОНКУРСЕ "С ЗАБОТОЙ О ЛЮДЯХ"

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения в 2010 - 2012 годах ежегодного областного конкурса "С заботой о людях" (далее - конкурс) среди руководителей предприятий, организаций, учреждений Курской области независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности.
1.2. Конкурс проводится в целях выявления и распространения положительного опыта руководителей предприятий, организаций, учреждений, обеспечивающих эффективную реализацию государственной семейной политики, осуществление мер социальной поддержки работников предприятий, организаций, учреждений и членов их семей, а также принимающих активное участие в благотворительной деятельности.
1.3. В конкурсе принимают участие подавшие заявки на участие в областном конкурсе "С заботой о людях" (далее - конкурсная заявка) руководители предприятий, организаций, учреждений Курской области независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности.
1.4. Конкурс проводится по следующим номинациям:
- "социальная поддержка работников";
- "благотворительность".
1.5. Каждый участник выбирает одну из номинаций конкурса.

2. Организация конкурса

2.1. Организатором конкурса является департамент по опеке и попечительству, семейной и демографической политике Курской области.
2.2. К компетенции организатора конкурса относятся следующие вопросы:
обеспечение публикаций в средствах массовой информации, а также размещение информации на официальном сайте Администрации Курской области об условиях проведения конкурса и его итогах;
консультирование участников конкурса по заполнению конкурсных заявок;
регистрация конкурсных заявок;
представление в конкурсную комиссию по проведению областного конкурса "С заботой о людях" (далее - конкурсная комиссия) конкурсных заявок и прилагаемых к ним пакетов документов;
оформление дипломов победителей конкурса;
иные вопросы, связанные с проведением конкурса.
2.3. Для участия в конкурсе руководители предприятий, организаций, учреждений в срок до 1 октября отчетного года направляют в департамент по опеке и попечительству, семейной и демографической политике Курской области конкурсную заявку по форме согласно приложению N 1 и пакет документов, включающий (в зависимости от заявленной номинации):
- материалы, отражающие содержание мероприятий по социальной поддержке работников предприятия, учреждения, организации и членов их семей;
- материалы, отражающие содержание благотворительной деятельности.
2.4. Для проведения конкурса и подведения итогов создается конкурсная комиссия, состав которой утверждается Губернатором Курской области.
2.5. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если в нем принимает участие не менее 2/3 утвержденного состава членов конкурсной комиссии. Решения принимаются открытым голосованием, простым большинством голосов присутствующих членов конкурсной комиссии.
2.6. Результаты работы конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем и ответственным секретарем конкурсной комиссии.
2.7. Организационно-техническое обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляется департаментом по опеке и попечительству, семейной и демографической политике Курской области.

3. Подведение итогов конкурса и определение победителей

3.1. Итоги конкурса подводятся конкурсной комиссией в течение одного месяца после окончания установленного срока подачи конкурсных заявок и прилагаемых к ним пакетов документов.
3.2. Победители конкурса определяются на заседании конкурсной комиссии путем голосования с учетом таблиц показателей (приложение N 2).
3.3. Решение конкурсной комиссии оформляется актом Губернатора Курской области, подготовку которого осуществляет департамент по опеке и попечительству, семейной и демографической политике Курской области.
3.4. В каждой номинации определяются не более трех победителей.

4. Награждение победителей конкурса

4.1. Победителям конкурса в каждой номинации вручаются дипломы конкурса, подписанные Губернатором Курской области.
4.2. Награждение победителей конкурса проводится в торжественной обстановке Губернатором Курской области либо уполномоченным им лицом.
4.3. Итоги конкурса публикуются в средствах массовой информации Курской области.





Приложение N 1
к Положению об областном конкурсе
"С заботой о людях"

                                   ЗАЯВКА
                       на участие в областном конкурсе
                            "С заботой о людях"

Руководитель _____________________________________________________________,
             (наименование предприятия, организации, учреждения)
расположенного по адресу: ________________________________________________,
направляет   пакет   документов   для   участия    в   областном   конкурсе
"С заботой о людях" в номинации: _________________________________________.
    С условиями проведения конкурса ознакомлен (на).

    Приложение: на _____ л. в _____ экз.

Руководитель ____________________________________________ (Ф.И.О., подпись)
М.П.

__________________
(дата заполнения)





Приложение N 2
к Положению об областном конкурсе
"С заботой о людях"

                         ТАБЛИЦА ПОКАЗАТЕЛЕЙ N 1
                 областного конкурса "С заботой о людях"
            для номинации "социальная поддержка работников"
          ___________________________________________________
          (наименование предприятия, организации, учреждения)

 
N
п/п    Показатели                       Значение             
        предыдущий
год        9 мес.
отчетного
года          
1.    Штатная численность сотрудников предприятия,    
учреждения, организации на начало года, чел.                   
2.    Количество семейных династий, работающих на     
предприятии, в учреждении, организации                         
3.    Средства предприятия, учреждения, организации,  
отчисляемые на организацию мероприятий по охране
труда, технике безопасности:                    
- в абсолютных цифрах (тыс. руб.)               
- доля средств от годовой суммы прибыли                        
4.    Средства предприятия, учреждения, организации,  
отчисляемые на мероприятия по охране здоровья   
сотрудников (профосмотры, оздоровление,         
лечение):                                       
- в абсолютных цифрах (тыс. руб.)               
- доля средств от годовой суммы прибыли                        
5.    Средства предприятия, учреждения, организации,  
отчисляемые на предоставление дополнительных    
социальных гарантий сотрудникам, предусмотренных
коллективными договорами, соглашениями или иными
локальными нормативными актами:                 
- в абсолютных цифрах (тыс. руб.)               
- доля средств от годовой суммы прибыли                        
6.    Количество сотрудников предприятия, учреждения,
организации (и их доля в общей численности),    
охваченных мероприятиями по охране здоровья:    
- профосмотры (чел., %),                        
- оздоровление (чел., %),                       
- лечение (чел., %)                                            
7.    Количество сотрудников и их доля от общей       
численности, которым предприятием, учреждением,
организацией предоставлены дополнительные       
социальные гарантии, предусмотренные            
коллективными договорами, соглашениями или иными
локальными нормативными актами, из них:                        
    - получателей дополнительных пособий в связи с  
рождением, воспитанием детей, вступлением в     
брак;                                                          
     - пользователей социальными льготами в связи с  
рождением, воспитанием детей, вступлением в     
брак;                                                          
    - пользователей льготными санаторными путевками;               
    - пользователей льготами по организации летнего
отдыха детей;                                                  
    - пользователей другими льготами, услугами      
(указать какими)                                               
8.    Наличие мер, направленных на поддержку          
сотрудников, имеющих многодетные семьи (пособия,
льготы, услуги):                                
- число получателей,                            
- сумма выделенных средств (тыс. руб.)                         
9.    Наличие мер, направленных на поддержку          
сотрудников - членов молодых семей (пособия,    
льготы, услуги);                                
- число получателей,                            
- сумма выделенных средств (тыс. руб.)                         
10.    Наличие мер, направленных на поддержку          
сотрудников, в семьях которых воспитываются дети
с ограниченными возможностями здоровья (пособия,
льготы, услуги);                                
- число получателей,                            
- сумма выделенных средств (тыс. руб.)                         
11.    Наличие дополнительных мер стимулирования       
работников в случаях рождения первого, второго и
последующих детей, вступления в брак,           
предусмотренных коллективными договорами,       
соглашениями или иными локальными нормативными  
актами;                                         
- число получателей,                            
- сумма выделенных средств (тыс. руб.)                      

                         ТАБЛИЦА ПОКАЗАТЕЛЕЙ N 2
                 областного конкурса "С заботой о людях"
                   для номинации "благотворительность"
          ___________________________________________________
          (наименование предприятия, организации, учреждения)

┌───┬────────────────────────────────────────────────┬────────────────────┐
│ N │                   Показатели                   │      Значение      │
│п/п│                                                ├──────────┬─────────┤
│   │                                                │предыдущий│ 9 мес.  │
│   │                                                │   год    │отчетного│
│   │                                                │          │  года   │
├───┼────────────────────────────────────────────────┼──────────┼─────────┤
│ 1.│Доля средств предприятия, учреждения,           │          │         │
│   │организации от годовой суммы прибыли, выделенных│          │         │
│   │на благотворительную деятельность               │          │         │
├───┼────────────────────────────────────────────────┼──────────┼─────────┤
│ 2.│Оказание предприятием, учреждением, организацией│          │         │
│   │шефской помощи (перечень учреждений, которым она│          │         │
│   │оказывалась, объем средств, длительность        │          │         │
│   │сотрудничества)                                 │          │         │
├───┼────────────────────────────────────────────────┼──────────┼─────────┤
│ 3.│Участие в благотворительной деятельности        │          │         │
│   │(с указанием направлений и объемов оказанной    │          │         │
│   │помощи)                                         │          │         │
├───┼────────────────────────────────────────────────┼──────────┼─────────┤

    КонсультантПлюс: примечание.
    Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.

│ 3.│Организация и участие в благотворительных акциях│          │         │
│   │(перечень акций с указанием направлений и       │          │         │
│   │объемов собранных средств или оказанной помощи) │          │         │
└───┴────────────────────────────────────────────────┴──────────┴─────────┘